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   cq9电子游戏官网现因业务发展,公司需招聘以下人才。我们欢迎有忠诚度、创造力、敬业精神的有志青年加入我们的队伍,共同分享成长的喜悦。如果您愿意迎接挑战,请与我们联系。
  招聘职位:车队队长 (待遇面议)(1人)
  岗位职责:
1、男性,28-45岁
2、3年以上工作经验,1年以上同岗位工作经验
3、B证以上,熟悉运输管理,车辆驾驶及维修,熟悉办理车辆营运、审验并实施车辆保养维修计划
4、良好的管理能力,对工作认真负责
  招聘职位:业务人员(业务员/主管/经理) 待遇面议(若干人)
  岗位职责:
1、男性  25岁以上
2、性格开朗大方,思路清晰,做事认真
3、有一定的客户资源 具有从业经验3年以上
4、有良好的沟通技巧和语言表达能力,较强的应变能力和判断力,具有敬业精神
  招聘职位:人力资源主管/经理 (待遇面议)(各1人)
  岗位职责:
1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历;
2、3年以上人力资源经理工作经验,有培训行业从业经验优先;
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策
  招聘职位:运营经理(1人)
  岗位职责:

1、30岁以上男性,从事工作三年以上     2、二年以上同行业同等岗位工作经验;对行业信息敏感
3、具备较强的综合协调能力、团队管理能力、抗压能力
4、对运营再造、运营规划有一定的运作能力。
5、能接受外派或出差者优先

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